O treinamento levou orientação sobre as diretrizes dos conteúdos aplicados
Com o objetivo de fornecer e esclarecer as diretrizes, a RH Multi realizou com seus colaboradores da Unidade Prisional do Puraquequara (UPP) e Instituto Penal Antônio Trindade (IPAT), o Treinamento do Programa de Integridade, Código de Conduta e Manual Anticorrupção.
Durante o treinamento, cada profissional recebeu o Manual de Conduta, assim como a Declaração de Compromisso para assinatura. No conteúdo programático esteve a definição, o decreto 8.420/2015 – Artigo 41, os cinco pilares do Programa de Integridade, a importância da Conduta Ética e da Integridade, as Diretrizes do sistema de compliance da RH Multi, Requisitos legais do negócio, Riscos, Atos lesivos e administração pública, Propina, Suborno, Lavagem de Dinheiro, Conflito de Interesses e o Código de Conduta e Manual Anticorrupção da RH Multi.
A ação ocorre com todos os colaboradores e é realizada mensalmente para cada novo profissional inserido no quadro de funcionários da RH Multi.